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“感謝空港實業(yè)為殘疾人提供就業(yè)機會，我們一定會努力工作……”在空港實業(yè)舉辦的殘疾人就業(yè)見面會上，26歲的羅琪如是說道。7月1日，空港實業(yè)以勞務(wù)派遣形式招錄的電話銷售員正式上崗，為14名殘障人士“點亮”居家就業(yè)路。
就業(yè)是最大的民生。為解決殘障人士就業(yè)崗位少、受行動不便限制等就業(yè)難題，空港實業(yè)踐行國企擔當、積極履行社會責任，在保證殘疾人就業(yè)上精準施策，先行先試，與湖南省廣聚人力資源有限公司通力合作，提供食品銷售、停車卡銷售、貴賓卡銷售等4類業(yè)務(wù)，幫助14名肢體殘障人士解決就業(yè)問題，并于6月29日成功舉辦殘疾人就業(yè)暨崗位培訓會議，通過面對面集中授課、座談交流的形式，有針對性地開展殘疾人就業(yè)技能培訓工作，推動國有企業(yè)帶頭安置殘疾人就業(yè)工作落地落實。
對殘疾人來說，就業(yè)是最大的保障，也是最大的認可和關(guān)愛。據(jù)了解，電話銷售員是空港實業(yè)為殘障人士量身定制的“愛心崗位”，旨在幫助殘疾人員做一些力所能及的事情，創(chuàng)造更具包容和人文關(guān)懷的居家就業(yè)環(huán)境，通過“有效的用”，讓符合法定就業(yè)年齡、有就業(yè)愿望的殘疾人實現(xiàn)更加穩(wěn)定、更有質(zhì)量的就業(yè)，進一步增強殘疾人獲得感、幸福感、安全感。
2022年，是殘疾人就業(yè)宣傳年，為促進殘疾人實現(xiàn)較為充分較高質(zhì)量就業(yè)，空港實業(yè)還將繼續(xù)完善殘疾人就業(yè)保障措施，建立殘疾人就業(yè)信息跟蹤反饋機制，推動殘疾人更好融入社會，共建共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果。
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